Et godt verktøy for en kompleks bransje
Byggebransjen er en kompleks bransje. Det er mange forskjellige tariffer, lokale avtaler i ulike distrikt og forskjellige lønnsarter som skal registreres, fordelt på mange prosjekter. Noe av det som var avgjørende for valget av Unit4 Time management er fleksibilitet og brukervennlighet.
![](/sites/tande/files/styles/hero_fg_image_large_desktop/public/images/customer/200529_HeddaHildengKS.jpg.webp?itok=MzHryXdX)
Utfordringen
De brukte manuelle timelister som de ansatte måtte levere fysisk eller skanne og sende på e-post, for deretter å bli punchet manuelt. Det var tidkrevende og vanskelig å se om noe var registrert feil.
![Logo Kruse Smith](/sites/tande/files/images/customer/logos/KruseSmith.png)
- 850 ansatte
- Stor entreprenør med hovedkontor i Kristiansand. Jobber på bygg og anlegg i hele landet, men i hovedsak opp til Trondheim.
- Bruker Unit4 Time Management for timeregistrering som er grunnlag for lønn til alle timelønte
- Oppstart i 2008
Det ble gjort en benchmarking mot andre entreprenører, og vi jobber meget effektivt. Dette er mye takket være Unit4 Time Management. Vi satser på digitalisering og i tillegg til effektivisering av timeregistrering, har vi også effektivisert andre systemer hos oss.
Hedda Hildeng
Lønningsansvarlig hos Kruse Smith
Hvordan hjalp Unit4 T&E?
-
Sørger for god oversikt over hvem som har levert timer, hvem som har skrevet timer, og hvem som ikke har påbegynt sin innlevering.
-
Bidrar til at de ansatte har fått mindre manuelt arbeid. Fra tidligere å bruke papirlister kan de nå enkelt gå rett inn i systemet og registrere timene sine.
-
Det er satt opp enkle rutiner som gjør det lettere å purre opp de som ikke har levert timelister.
-
Satt opp modulen team for dem, som gjør at én person enkelt kan føre timeliste for mange samtidig.
-
Timelister er grunnlag for lønn for de fleste i Kruse Smith. Unit4 T&E gir godt grunnlag for god og effektiv kontroll av timelistene - både for prosjektleder og lønnsavdeling.